Werkkleding voor vrouwen: arbeids-omstandigheden moeten inclusiever, UN-SCRPTD steunt dit.

Amsterdam, 28 mei 2025

De Sociaal-Economische Raad (SER) roept werkgevers op om arbeidsomstandigheden inclusiever te maken, met specifieke aandacht voor vrouwen, ouderen en arbeidsmigranten. UN-SCRPTD, een impact agency gericht op vrouwelijke sociale verandering, sluit zich aan bij deze oproep en biedt ondersteuning aan organisaties die hun werkcultuur willen verbeteren.

In een recent advies stelt de SER dat arbeidsomstandigheden te vaak zijn afgestemd op de 'standaard' volwassen, witte man. Dit leidt tot onveilige situaties voor andere groepen werknemers. Voorbeelden zijn vrouwen die gevoeliger zijn voor bepaalde stoffen en arbeidsmigranten die veiligheidsinstructies niet begrijpen vanwege taalbarrières. De SER pleit voor herziening van normen en betere toegankelijkheid van informatie over gevaarlijke stoffen voor bedrijven.

UN-SCRPTD ondersteunt bedrijven bij het creëren van een inclusieve werkcultuur door middel van creatieve communicatie en het opbouwen van een hechte community. Het agency richt zich op het bespreekbaar maken van vrouwelijke maatschappelijke problemen en het doorbreken van taboes op de werkvloer. Door het inzetten van creatieve communicatiemiddelen helpt UN-SCRPTD organisaties bij het transformeren naar een meer open en inclusieve bedrijfscultuur, waar vrouwen zich veilig voelen om open over spelende problemen durven te praten en waar werkgevers luisteren en zich inzetten voor deze problemen. 

UN-SCRPTD roept bedrijven op om de aanbevelingen van de SER ter harte te nemen en samen te werken aan inclusieve arbeidsomstandigheden. Door aandacht te besteden aan de diverse behoeften van werknemers kunnen organisaties bijdragen aan een veilige en gezonde werkomgeving voor iedereen.

Over UN-SCRPTD
UN-SCRPTD is een impact agency dat zich inzet voor vrouwelijke sociale verandering door middel van openheid en verbinding. Door het jonge, ambitieuze team creëert UN-SCRPTD een laagdrempelige en benaderbare plek waar wordt gestreefd naar het bespreekbaar maken van maatschappelijke problemen en het doorbreken van taboes ‘Open up, no small talk’.

Voor meer informatie,
Bezoek: www.un-scrptd.com
Of neem contact op met: info@un-scrptd.com

Bronnen; https://nos.nl/artikel/2569019-begrijpelijke-taal-kleding-voor-vrouwen-arbeidsomstandigheden-moeten-inclusiever

Volgende
Volgende

MEET UN-SCRPTD: The Impact Agency for Female Social Change.